双方自愿冒名顶替上班的法律问题有哪些?

2025-04-22

冒名顶替上班违法，合同无效。依据《劳动法》，欺诈手段订立的劳动合同无效，无法律约束力。不及时处理可能导致劳动关系混乱，权益受损。
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冒名顶替违法。处理方式：1. 双方协商解除无效合同；2. 向公司说明情况，恢复原身份；3. 如有争议，申请劳动仲裁或诉讼，由仲裁机构或法院确认合同无效。
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常见处理方式为解除无效合同，恢复真实身份。选择时需考虑双方意愿、实际工作情况及对公司影响，通过协商或法律途径解决。

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